Продление больничного листа
Больничный лист выдается на весь период временной нетрудоспособности сотрудника компании. Если он длительно болеет, перенес тяжелую операцию или травму, то требуется неоднократное продление документа. Но как это правильно сделать? Какие нюансы следует учитывать? Чтобы ответить на этот вопрос, мы разберем продление больничного листа: правила и сроки.
Что такое больничный лист?
Листок временной нетрудоспособности сотрудника в современной форме был утвержден приказом № 624 Министерства здравоохранения. В этом нормативном документе прописаны также особенности его оформления и продления в различных ситуациях. Сам больничный лист является подтверждением обращения человека за медицинской помощью из-за болезни, травмы или отравления, вследствие временной нетрудоспособности. Одновременно он дает право на получение выплаты от предприятия и/или Фонда социального страхования.
Право на оформление больничного листа имеет врач медицинского учреждения государственной или частной формы собственности, которое получило разрешение от Министерства здравоохранения на проведение освидетельствования временной нетрудоспособности. В отдаленных поселках, где нет своего участкового врача, выдавать этот документ могут фельдшеры (их список утверждается ежегодно). Поэтому при обращении за помощью всегда желательно уточнить, имеет ли клиника (особенно частная) право оформлять больничный лист.
Право на получение больничного листа (а соответственно и выплат по нему) согласно законодательству имеют три категории лиц:
- официально работающие на день обращения за медицинской помощью сотрудники, из зарплаты которых проводятся регулярные отчисления в Фонд соцстрахования;
- граждане, которые состоят на учёте в центре занятости;
- сотрудники, которые были уволены или их трудовой контракт окончился не ранее, чем 30 календарных дней назад.
Первичное оформление листка нетрудоспособности
Структурно больничный лист состоит из двух частей, которые заполняются двумя разными людьми. В первую часть информацию вносит врач медицинского учреждения, куда пациент обратился за помощью. Здесь врач указывает следующую информацию:
- полное имя пациента (согласно данным паспорта или иного документа);
- причина его временной нетрудоспособности (диагноз больного не указывается);
- продолжительность его нетрудоспособности, даты продления больничного;
- дата предполагаемого выхода на работу;
- ведомости о лечении в санаторно-курортных условиях;
- дата проведения медико-социальной экспертизы и выдачи пациенту группы инвалидности;
- сведения о нарушении пациентом режима лечения (неявка на регулярный осмотр к врачу, невыполнение указаний, самовольный уход из больницы домой).
После закрытия бумажного варианта больничного листа он выдается на руки пациенту. Он обязан на протяжении 6-ти месяцев отнести его в бухгалтерию компании. При этом одновременно может быть предъявлено большое число листков нетрудоспособности, что случается, если сотрудник проходил лечение в различных медицинских учреждениях. После получения документа бухгалтерия имеет 10 календарных дней на заполнение второй части документа и расчет пособия, которое должен получить сотрудник компании. В документ вносится следующая информация:
- информация о предприятии (юридическое название, регистрационный номер);
- страховой стаж сотрудника;
- размер средней заработной платы за последние два года;
- СНИЛС сотрудника (уникальный номер в системе пенсионного страхования).
После расчёта предполагаемых выплат сотруднику, данные о больничном листе отправляются в Фонд социального страхования. Выплата пособия происходит через бухгалтерию предприятия или на указанный банковский счёт.
Когда требуется продление больничного листа?
Приблизительно в трети случаев оформления первичного больничного листа требуется его продление или оформление нового документа. Но почему так происходит? Если обратить внимание на форму листка временной нетрудоспособности, которая была утверждена в 2011 году Министерством здравоохранения, то можно увидеть, что в ней есть только три графы, где указывается продолжительность больничного. Поэтому врач может дважды продлить действие документа. Но что делать, если пациент продолжает болеть? В таком случае согласно упомянутому указу № 624 оформляется продолжение листка нетрудоспособности на новом бланке.
Также аналогичная потребность может возникнуть, если работающий человек берет больничный по уходу за больным ребенком. Изначально он открывается на несколько дней, но может быть неоднократно продолжен (особенно, если речь идет о ребенке с инвалидностью, ВИЧ, онкологической патологией или возрастом до 2 лет). Тогда перед врачом возникает необходимость оформить продление больничного на новом бланке.
В стационаре сходная проблема возникает реже. Здесь врач или комиссия по вопросам временной нетрудоспособности (при длительном лечении пациента в больнице) оформляет больничный лист только при выписке. Тогда весь срок пребывания больного вносится в единственную графу документа.
Также продление больничного листа потребуется при:
- переводе пациента из стационара на амбулаторное лечение;
- переводе пациента из стационарного лечения в одной клинике в другую;
- направлении больного, который проходил амбулаторное лечение дома, в больницу (в независимости от ее формы собственности);
- направлении больного с хроническим заболеванием на проведение лечения и реабилитацию в санаторно-курортное учреждения.
Как правильно продлить больничный лист?
Продлить больничный лист достаточно просто. Для этого необходимо совершить следующие действия:
- В старом листке нетрудоспособности поле «Приступить к работе» остается пустым, а в графе «Выдан листок нетрудоспособности» врач записывает номер нового больничного.
- Также в поле «Иное», которое находится внизу тыльной стороны документа, ставится код «31».
- При оформлении нового листка нетрудоспособности вверху тыльной стороны в графе «Продолжение листка нетрудоспособности» указывается номер старого больничного.
- Далее в документе заполняются все остальные поля без особенностей.
Оформление больничного при переводе пациента
Несколько иначе все происходит при переводе пациента при лечения из одного медицинского учреждения в другое. В независимости от того, где дальше больной будет лечиться (на дому, в больнице или в санаторно-курортном учреждении), необходимо закрыть старый больничный лист, а затем после перевода сразу открыть новый.
Если пациента переводят из стационара на амбулаторное лечение, то в последний день пребывания в больнице врач выдает оформленный и закрытый больничный лист и выписку. С этими документами пациент должен в тот же или на следующий возможный день обратиться к участковому врачу. Тот проводит собственный осмотр человека, после чего открывает новый первичный листок нетрудоспособности.
Если пациент получит путёвку в санаторно-курортное учреждение, то предыдущий больничный лист закрывается днем перед прибытием. Уже в санатории местный врач оформляет новый документ на весь период пребывания пациента, в том числе с учетом суток на дорогу домой (если он живет в другом регионе стране).
Автор статьи: Тремаскина Надежда Викторовна
Врач общей практики с опытом оказания неотложной помощи.
По любым возникшим вопросам, связанным со здоровьем, воспользуйтесь квалифицированной помощью опытного врача онлайн. Даже самые трудные вопросы не останутся без ответа.
РЕШИТЕ СВОИ ПРОБЛЕМЫ СЕГОДНЯ НЕ ВЫХОДЯ ИЗ ДОМА
350 РУБЛЕЙ БЕСПЛАТНО
*До 28.05.2026
Опишите свою ситуацию и в течение 6 часов вы получите инструкцию к решению медицинской проблемы от одного из наших 320 опытных врачей.
- Опишите свою ситуацию, можно вкратце, и нажмите кнопку "Задать вопрос".
- На следующем шаге укажите Ваше Имя, Телефон и Регион, в котором вы находитесь.
- Нажмите "Готово", чтобы передать свой вопрос нашим специалистам.
- Опытный врач бесплатно изучит Вашу ситуацию, подготовит решение и перезвонит вам через несколько минут.